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建設工程企業(yè)資質管理制度改革方案印發(fā)

發(fā)布日期:2020-12-07 瀏覽次數(shù):

建設工程企業(yè)資質管理制度改革方案印發(fā)

  

  住房和城鄉(xiāng)建設部日前印發(fā)《建設工程企業(yè)資質管理制度改革方案》明確,進一步放寬建筑市場準入限制,優(yōu)化審批服務,激發(fā)市場主體活力。同時,堅持放管結合,加大事中事后監(jiān)管力度,切實保障建設工程質量安全。

  

  方案要求,對部分專業(yè)劃分過細、業(yè)務范圍相近、市場需求較小的企業(yè)資質類別予以合并,對層級過多的資質等級進行歸并。改革后,工程勘察資質分為綜合資質和專業(yè)資質,工程設計資質分為綜合資質、行業(yè)資質、專業(yè)和事務所資質,施工資質分為綜合資質、施工總承包資質、專業(yè)承包資質和專業(yè)作業(yè)資質,工程監(jiān)理資質分為綜合資質和專業(yè)資質。資質等級原則上壓減為甲、乙兩級(部分資質只設甲級或不分等級),資質等級壓減后,中小企業(yè)承攬業(yè)務范圍將進一步放寬,有利于促進中小企業(yè)發(fā)展。

  

  方案提出,放寬準入限制,激發(fā)企業(yè)活力。住房和城鄉(xiāng)建設部會同國務院有關主管部門制定統(tǒng)一的企業(yè)資質標準,大幅精簡審批條件,放寬對企業(yè)資金、主要人員、工程業(yè)績和技術裝備等的考核要求。適當放寬部分資質承攬業(yè)務規(guī)模上限,多個資質合并的,新資質承攬業(yè)務范圍相應擴大至整合前各資質許可范圍內的業(yè)務,盡量減少政府對建筑市場微觀活動的直接干預,充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用。

  

  方案同時要求,加強事中事后監(jiān)管,保障工程質量安全。堅持放管結合,加大資質審批后的動態(tài)監(jiān)管力度,創(chuàng)新監(jiān)管方式和手段,全面推行“雙隨機、一公開”監(jiān)管方式和“互聯(lián)網﹢監(jiān)管”模式,強化工程建設各方主體責任落實,加大對轉包、違法分包、資質掛靠等違法違規(guī)行為查處力度,強化事后責任追究,對負有工程質量安全事故責任的企業(yè)、人員依法嚴厲追究法律責任。

  

  方案強調,健全信用體系,發(fā)揮市場機制作用。進一步完善建筑市場信用體系,強化信用信息在工程建設各環(huán)節(jié)的應用,完善“黑名單”制度,加大對失信行為的懲戒力度。加快推行工程擔保和保險制度,進一步發(fā)揮市場機制作用,規(guī)范工程建設各方主體行為,有效控制工程風險。

  

  

摘自 《中國建設報》 2020.12.04 辛雯


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